Atamalar adaletsiz

Eğitim-Sen Mardin Şube Başkanı Angan’dan İl Milli Eğitim Müdürü Öztürk’e ağır eleşetiri: Atamalar adaletsiz Adnan AVUKA MARDİN - Eğitim Sen Mardin Şubesi Başkanı Doğan Angan, Milli Eğitim Müdürü Muhammed Öztürk’ün kent içinde keyfi atamalar yaptığınıileri sürerek,”Bu anlayış ve uygulama eğitimi ne yazık ki tehlikeye girmiştir.”dedi. Eğitim camiasında yaşanan sıkıntılara son verilmesi amacıyla bir basın toplantısı düzenleyen Angan şunları söyledi: “Mardin yıllardan beri kadermiş gibi her yıl eğitim başarısı sıralamasında Türkiye genelinde son sıralarda yer alması bizleri oldukça rahatsız etmektedir. Bu Başarsızlığın uygulanan genel politikaların etkisinin yanı sıra yerel olarak Mardin valiliği ve Mardin İl Milli Eğitim Müdürlüğü’nün büyük oranda payı olduğunu düşünüyoruz. Mardin’deki eğitim camiası açısından bu yanlış uygulamaları ve sonuçlarını kamuoyuna duyurmak ve eğitimde başarıya bir nabze de olsa katkımızı sağlamak açısında bazı konuları paylaşmak istiyoruz. Bunları şu şekilde sıralamak mümkündür: 1 - Bilimsel açıdan her konuda olduğu gibi milli eğitim açısından da alınacak bir karar ne kadar dinamik olursa, karar süreçlerine katılırsa o karar sağlıklı sonuçlar doğuracaktır. Mardin Milli Eğitim Müdürü’nün karar alma ve uygulama süreçleri açısından tam tersi bir durum söz konusudur. “Her şeyi ben bilirim” anlayışı yüzde yüz Mardin Milli Eğitim Müdürlüğü’ne hakim bir anlayış durumuna gelmiştir. Özellikle İl Milli Eğitim Müdürü Muhammet Öztürk’ün gelişiyle beraber bu anlayış daha da büyüyerek devam etmiştir. Geçici görevlendirmelerde, yer değişikliklerinde veya eğitim öğretimi ilgilendiren herhangi bir konuda Öztürk tekbaşına karar almaktadır. Bu ne kadar sağlıklı olur? 2 - Eğitim açığı Mardin’in en büyük problemlerinden bir tanesidir. Her yıl ortalama 3 bin öğretmen açığıyla eğitim öğretime başlamaktadır. Sonradan eğitim öğretim devam etmekte iken, bu öğretmen açığı ücretli öğretmen sistemiyle kapatılmaya çalışılmaktadır. Bu öğretmen açığına rağmen, yine her yıl geçici görevlendirme mantığıyla ortalama bin öğretmenin görev yeri değiştirilmektedir. Bu değişiklikler yapılırken eğitim, öğretimdeki dengeli öğretmen dağılımı alt üst olmaktadır. Genelde köylerdeki öğretmenler merkeze çekilmektedir. Bu görevlendirmeler yapılırken ulaşım, barınma, TSK mensubu eşi, savcı eşi eğitim ve eş durumu gibi gerekçelerle yapılmaktadır. Bu görevlendirmeler torpillin ve hukuksuzluğun büyük rol oynadığı ve öğretmen camiasında adalet duygusunu zedelediği sonucunu ortaya çıkarmaktadır. 3 - Kişilerin yer değişikliği istediğine göre, okullardaki normal keyfi olarak oynanmaktadır. En son Gazi YİBO kapatıldığı sırada okulun öğretmenlerine atanmada öncelik verilmesi gerekirken, öğretmenler tercih yaptıklarında birçok merkezdeki okullarda açık gösterilmiş aradan birkaç gün geçtikten sonra norm listesi merkezdeki bazı okullar tercih listesinden çıkarılarak tekrar yayınlanmıştır. Bu arada kapalı gösterilen merkezi okullara ise ildeki bazı bürokratların eşleri ya da yakınları atanmaktadır. Kadrolaşma mantığıyla görevlendirilmektedir.”