Adana’da sağlık çalışanları için yapılan maaş promosyonu ihalesinde banka tarafından teklif edilen 95 bin TL, Sağlık Sen Adana Şubesi tarafından yetersiz bulunarak reddedildi. Bekir Nennioğlu, sağlık çalışanlarının emeğine yakışan bir promosyon istediklerini belirtti.
Adana’da sağlık çalışanları için düzenlenen Adana İl Sağlık Müdürlüğü Maaş Promosyonu İhalesi tamamlandı. Banka tarafından teklif edilen 95 bin TL’lik promosyon, Sağlık Sen Adana Şubesi tarafından kabul edilmedi. Konu ile ilgili olarak sendika, Adana İl Sağlık Müdürlüğü önünde basın açıklaması yaptı. Sağlık Sen Adana Şube Başkanı Bekir Nennioğlu, banka tarafından sunulan 95 bin TL’lik promosyon teklifinin üyeler açısından yetersiz olduğunu belirterek kabul edilmediğini ifade etti.
“Daha adil ve hakkaniyetli promosyon için müzakereye açığız”Sağlık Sen Adana Şube Başkanı Bekir Nennioğlu, “Bugün gerçekleştirilen Adana İl Sağlık Müdürlüğü banka promosyon ihalesinde, Ziraat Bankası Adana Bölge Müdürlüğü tarafından 95.000 TL teklif verilmiştir. Ancak biz, Sağlık-Sen Adana Şubesi olarak bu teklifi kabul etmiyoruz. Sağlık çalışanlarının alın teri, emeği ve fedakârlığı bu rakamla ölçülemez. Belirlediğimiz prensipler ve ilkeler doğrultusunda, bankayla yeniden bir araya gelmeye ve daha adil, hakkaniyetli bir teklif için müzakerelere açık olduğumuzu kamuoyuna duyuruyoruz. Sağlık çalışanının hakkı, müzakere edilemez bir değerdir. Teklifi Sağlık İl Müdürlüğüne ve Ziraat Bankasına yazı ile sunacağız. Teklifimiz, maaş ve hesap işlemlerinde EFT, havale, FAST ücretsiz olmalı. Ortak ATM komisyonsuz kullanılmalı. Kuruma özel banka temsilcisi ve sağlık personeli öncelikli hat verilmeli. Bu ilk talebimiz” diye ifade etti.
Nennioğlu geri kalan taleplerini ise şu şekilde sıraladı:
“Kredili Mevduat Hesabı (KMH) kapsamında, maaşın 2 katı standart, 300.000 TL’ye kadar acil durum limiti ve 1–2 gün faizsiz kullanım kampanyası yasal olarak verilmelidir. İhtiyaç kredisi talep ediyoruz. 750.000 TL’ye kadar düşük faizli kredi ve dosya masrafsız, erken kapama cezasız, kefilsiz ihtiyaç kredisi verilmeli. Konut ve Araç Kredisi için, konut faizi; %1,99–%2,19, araç faizi: %2,29–%2,49 olmalı. Eksper, sigorta, dosya masrafları banka tarafından karşılanmalı.
Eğitim Kredisi (Çocuk Başına Eğitim Desteği)
Devlet okulu için 200.000 TL, özel okullar için 300.000 TL, %1,79–%2,09 faiz ve 12–36 ay vadeli eğitim kredisi verilmeli. Yine üniversite öğrencisi destek paketi talebimiz var. Aylık 10.000 TL “Eğitim Ek Kartı”, aylık 5.000 TL “Yemek Kartı”, aidatsız, ön ödemeli, eğitim ve ulaşım odaklı destek verilmeli. Kadın girişimci yani eş desteği kredisi talebimiz var. Bu kapsamda 250.000 TL’ye kadar mikro girişim kredisi. Faiz oranı %1,79–%1,99, dosya masrafsız, erken kapama cezasız kredi verilmeli.
Kredi Kartı Avantajları
Aidatsız ana ve ek kart verilmeli limiti maaşın 3 katı olmalı. +3 taksit kampanyaları yapılmalı. Sigorta ve BES konusunda, ferdi kaza sigortası kapsamında 100.000 TL teminat, hayat sigortası ve BES katkısı banka tarafından sağlanabilir. Sosyal ve emeklilik avantajları sağlanmalı. Yeni atanan personele orantılı promosyon, emekli olan personele 10.000 TL ek destek, sadakat bonusu veya BES katkısı talep ediyoruz.”
“Hedefimiz sağlık çalışanının emeğine en yakışanı imzalamak”Taleplerinin bu şekilde olması gerektiğini dile getiren Nennioğlu, “Bu liste, BDDK mevzuatına tam uyumlu olup sağlık çalışanlarımızın mali refahını artıracak, sosyal kazanımlarını güçlendirecek şekilde hazırlanmıştır. Hedefimiz nettir. Sağlık çalışanının emeğine en yakışan anlaşmayı imzalamak” ifadelerini kullandı.