#İŞKUR

İLKHABER-Gazetesi - İŞKUR haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, İŞKUR haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Niğde'de eski hükümlülere dev hibe desteği: 'Kendi İşini Kurma Projeleri' lansmanı yapıldı Haber

Niğde'de eski hükümlülere dev hibe desteği: 'Kendi İşini Kurma Projeleri' lansmanı yapıldı

Niğde Cumhuriyet Başsavcılığı Koruma Kurulları ile Niğde Denetimli Serbestlik Müdürlüğü iş birliğinde hazırlanan 'Kendi İşini Kurma Projeleri'nin lansmanı gerçekleştirildi. Eski hükümlülerin topluma yeniden kazandırılması, üretime katılması ve istihdamlarının desteklenmesi amacıyla hayata geçirilen projeler, Niğde Adalet Sarayı Konferans Salonu'nda düzenlenen programla kamuoyuna tanıtıldı. Programın açılış konuşmasını yapan Niğde Cumhuriyet Başsavcısı Ufuk Mustafa Süren; ceza infaz sisteminin yalnızca cezanın yerine getirilmesinden ibaret olmadığını belirterek, bireylerin yeniden topluma kazandırılmasının da büyük önem taşıdığını söyledi. Başsavcı Süren konuşmasında; "Niğde Cumhuriyet Başsavcılığı olarak bugün Denetimli Serbestlik Müdürlüğümüz koordinasyonunda ve İŞKUR hibe desteğiyle kendi işini kuran eski hükümlülerimizin başarılı hikayelerini paylaşmak üzere düzenlenen bu anlamlı lansmanda sizlerle bir arada olmaktan memnuniyet duyuyorum. Ceza infaz sistemi yalnızca cezanın yerine getirilmesine değil, bireyin yeniden topluma kazandırılmasına da amaçlanmaktadır. Bu noktada denetimli serbestlik hizmetleri, bireyin yeniden topluma kazandırılması ve üretken bir yaşam kurabilmesi adına büyük önem taşımaktadır. Bugün burada verilen desteğin umut ve başarıya dönüştüğünü görmekten mutluluk duyuyoruz" dedi. "İnsanı kazanmak bir toplumu kazanmaktır" Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdür Yardımcısı Osman Baturay Teymur ise konuşmasında denetimli serbestlik sisteminin temel amacının bireyin yeniden üretken bir yaşam kurmasına destek olmak olduğunu vurguladı. Teymur, "Bugün sadece projelerin tanıtımını yapmak için değil, insanın yeniden ayağa kalkma iradesine, emeğin gücüne ve devletimizin sosyal devlet anlayışına şahitlik etmek için buradayız. Bizim medeniyetimizde insan, hata yaptığı için dışlanan değil, doğruya yöneltilen ve elinden tutulan bir değerdir. İnsan kazanmak bir hayatı kurtarmak, bir toplumu kurtarmak demektir. Denetimli serbestlik sistemi de tamamen bunun üzerine inşa edilmiştir. Amacımız bireyin üretmesini, umut etmesini ve yeniden topluma güçlü bir şekilde katılmasını sağlamaktır" ifadelerini kullandı. Devletin yükümlü ve eski hükümlü vatandaşları yalnız bırakmadığını belirten Teymur, yeni başlangıçlar için önemli fırsatlar sunulduğunu kaydetti. 3 bin 679 kişiye 462 milyon liralık destek Teymur, 2014 yılından bugüne kadar eski hükümlülere yönelik hibe desteklerinin önemli sonuçlar ortaya koyduğunu belirterek; "2014 yılından bugüne kadar 3 bin 679 eski hükümlümüze toplam 462 milyon lira hibe desteği sağlandı. Bu destekler sayesinde birçok vatandaşımız hayatında yeni bir sayfa açtı. Bugün gelinen noktada 2026 yılı itibarıyla tarım ve hayvancılık alanındaki projelere 440 bin liraya kadar, diğer sektörlerdeki projelere ise 550 bin liraya kadar destek verilmektedir. Bu rakamlar yalnızca maddi yardımın değil, yeniden kurulan hayallerin ve topluma kazandırılan hayatların da göstergesidir" diye konuştu. Lansmanda, İŞKUR hibe desteğiyle kendi işini kuran eski hükümlülerin başarı hikayeleri de katılımcılarla paylaşıldı. Projeler sayesinde üretime katılan ve kendi işlerinin sahibi olan eski hükümlüler verilen destek için birer teşekkür konuşması yaptı.

İŞKUR ile yeni dönem başladı! Sosyal yardım alanların işe girmesi kolaylaşacak Haber

İŞKUR ile yeni dönem başladı! Sosyal yardım alanların işe girmesi kolaylaşacak

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), sosyal yardım alan vatandaşların çalışma hayatına katılımını artıracak önemli bir işbirliğine imza attı. Yeni protokol kapsamında Sosyal Hizmet Merkezleri ile İŞKUR arasında doğrudan bağlantı kurulurken, vatandaşların iş bulma süreçlerinin hızlandırılması hedefleniyor. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından yapılan açıklamaya göre, sosyal yardım alan vatandaşların yalnızca yardımlarla değil istihdam yoluyla da ekonomik hayata katılmalarını sağlamak amacıyla çalışmalar sürdürülüyor. Bu kapsamda Bakanlık ile Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) arasında yeni bir işbirliği protokolü imzalandı. Protokolle birlikte Sosyal Hizmet Merkezlerinden hizmet alan vatandaşların istihdam hizmetlerine daha hızlı ulaşması amaçlanıyor. Sosyal Hizmet Merkezleri üzerinden iş başvurusu yapılabilecek Yeni uygulama kapsamında Sosyal Hizmet Merkezi personeline İŞKUR portalı erişim yetkisi tanımlanacak. Böylece uzman personeller; İş arayan kaydı oluşturabilecek, Profil güncellemesi yapabilecek, Uygun iş ilanlarını sorgulayabilecek, Vatandaş adına iş başvurusu gerçekleştirebilecek, İşsizlik ödeneği başvurularını yönlendirebilecek, Aktif iş gücü programlarına kayıt işlemlerini yapabilecek. Bu işlemler artık doğrudan Sosyal Hizmet Merkezlerinde gerçekleştirilebilecek. Sosyal yardım alanlar istihdama yönlendirilecek Mevcut sistemde çalışabilecek durumda olan sosyal yardım yararlanıcıları, Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları aracılığıyla İŞKUR sistemine kaydediliyordu. Yeni protokolle birlikte sosyal yardım-istihdam bağlantısının daha etkin hale getirilmesi ve vatandaşların iş gücü piyasasına daha hızlı dahil edilmesi hedefleniyor. İş görüşmesine gidenlere maddi destek veriliyor Bakanlık tarafından sosyal yardım alan vatandaşların işe yönlendirilmesi amacıyla çeşitli destekler de sağlanıyor. Bu kapsamda vatandaşlara; İşe yönlendirme yardımı, İşe başlama yardımı, Özel işveren sigorta prim desteği olmak üzere üç aşamalı destek sunuluyor. İşe yönlendirme yardımı kapsamında vatandaşlara iş görüşmesine gitmeleri ve başvuru sürecindeki masraflarını karşılamaları için yıl içerisinde en fazla 3 kez maddi destek sağlanıyor. İşe başlayanlara ek ödeme İŞKUR aracılığıyla işe yerleşen sosyal yardım yararlanıcılarına ayrıca işe başlama yardımı da veriliyor. Bu destek kapsamında işe yerleşen vatandaşlara bir defaya mahsus olmak üzere brüt asgari ücretin üçte biri kadar ödeme yapılıyor. İşverenlerin sigorta primini devlet ödüyor Bakanlık tarafından uygulanan desteklerden biri de özel işveren sigorta prim desteği. Sosyal yardım alan bir kişinin işe alınması halinde işverenin ödemesi gereken sigorta primleri devlet tarafından bir yıl boyunca karşılanıyor. 118 bin kişi için 897 milyon liralık destek Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı verilerine göre 2025 yılında sosyal yardım yararlanıcısı olarak istihdama katılan 118 bin kişi için işverenlere toplam 897 milyon lira sigorta prim desteği sağlandı.

Gençler ve iş dünyası bu fuarda buluştu: Kayseri'de 1500 kişiye ekmek kapısı Haber

Gençler ve iş dünyası bu fuarda buluştu: Kayseri'de 1500 kişiye ekmek kapısı

İŞKUR Kayseri İstihdam Buluşmaları programı kapsamında iş arayan vatandaşların yanı sıra hem üniversitelerden hem de liselerden gelen öğrenciler de açılan stantları gezerek bilgi edindi. Programla ilgili bilgiler veren İŞKUR Kayseri İl Müdürü Ayşe Ak, "Biz Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın ilgili kuruluşu olduğumuz için çalışma hayatına dair bütün iş ve işlemleri yürütüyoruz. Fakat asıl görevimiz, iş arayanla iş vereni buluşturmak, tıpkı bugün burada yapacağımız etkinlik gibi. Biz iş verenin eleman ihtiyacını karşılamak, ayrıca iş arayanın da yaşına, mesleğine, cinsiyetine, niteliklerine uygun olarak onlara iş bulmakla görevli bir kurumuz. Çalışma Sosyal Güvenlik Bakanlığımız, İçişleri Bakanlığı İl Göç İdaresi ve Avrupa Birliği Uluslararası Göç Örgütü işbirliğinde bugün burada bir fuar gerçekleştiriyoruz. Amacımız iş arayanlara istedikleri işi bulmak, iş verenlerin de nitelikli eleman ihtiyacını karşılamak. Burada yaklaşık 80 tane özel sektör iş yerlerimiz var. Bütün sektörler var. Hizmet sektörü, üretim, sanayi, sağlık, eğitim. 20 tane de kamu kurumumuz var, onlar da stant açtılar. Ayrıca öğrencilerimiz, hem üniversiteden, Kayseri Üniversitesi, Erciyes Üniversitesi gibi üniversitelerden de öğrencilerimiz gelecek. Bunun yanı sıra meslek lisesi öğrencilerini de iş erbaplarıyla buluşturuyoruz. Çok değerli insan kaynakları müdürlerimiz var özel sektör firmalarımızdan. Üniversiteden hocalarımız var. Bugün ve yarın öğrencilerimize seminerler yapıp onları iş gücü piyasasına hazırlayıcı eğitimler verecekler" dedi. Ayşe Ak, 80 firmanın bin 500 iş arayanla buluşacağını söyleyerek, "Geniş bir katılım bekliyoruz ama 80 firmamızın yaklaşık bin 500'e yakın eleman alım talebi var. Eğer gerekli ilgi görülür ve iş arayanlar da işsizler de gelirse yaklaşık bugün bin 500'e yakın kişi istihdam edilecek diye tahmin ediyoruz" ifadelerini kullandı.

Adana İl Sağlık Müdürü Halil Nacar, Sağlıkta Kariyer ve İstihdam Fuarı'na katıldı Haber

Adana İl Sağlık Müdürü Halil Nacar, Sağlıkta Kariyer ve İstihdam Fuarı'na katıldı

Adana Valiliği bünyesinde, İl Sağlık Müdürlüğü ile Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürlüğü'nün koordinasyonuyla organize edilen Sağlıkta Kariyer ve İstihdam Fuarı gerçekleştirildi. Kentteki sağlık hizmetleri eğitimi alan öğrencilerin yoğun ilgi gösterdiği etkinlikte, sektördeki kariyer fırsatları ve istihdam olanakları ele alındı. İl Sağlık Müdürü Halil Nacar, fuar kapsamında düzenlenen programda sağlık ordusunun gelecekteki neferleri olan gençlerle bir araya gelerek vizyon paylaşımında bulundu. Kamu ve özel sektör temsilcilerinin de katılım sağladığı fuarda, öğrencilerin mezuniyet sonrası iş hayatına uyum süreçleri ve profesyonel ağ kurma stratejileri üzerinde duruldu. GELECEĞİN SAĞLIK PERSONELİNE STRATEJİK REHBERLİK Etkinlikte gerçekleştirdiği konuşmasında gençlere verdikleri değeri vurgulayan Halil Nacar, öğrencileri yarının teminatı olarak gördüklerini ifade etti. Sağlık sisteminin güçlenmesinde nitelikli iş gücünün kritik rol oynadığını belirten Nacar, gençlerin heyecanına tanıklık etmenin kendileri için motivasyon kaynağı olduğunu dile getirdi. HALİL NACAR: "GELECEĞİN SAĞLIK ORDUSUNA REHBERLİK ETMEK EN BÜYÜK ÖNCELİĞİMİZ" Öğrencilerin mesleki yolculuklarında yanlarında olduklarını kaydeden Nacar, fuarın amacına dair yaptığı açıklamada şu ifadeleri kullandı: "Geleceğin sağlık ordusuna rehberlik etmek, onların heyecanına ortak olmak en büyük önceliğimiz. Katılan tüm öğrencilerimize ve emeği geçenlere teşekkür ediyorum." Fuar süresince kurulan stantlarda öğrenciler, sağlık kuruluşlarının çalışma koşulları hakkında doğrudan bilgi alma fırsatı bulurken, düzenlenen seminerlerle kariyer planlaması konusunda uzman görüşlerinden faydalandı.

Ulusal Staj Programı’nda yeni dönem! 350 bin başvuru sonrası stajyer havuzu açıldı Haber

Ulusal Staj Programı’nda yeni dönem! 350 bin başvuru sonrası stajyer havuzu açıldı

Türkiye’de üniversite öğrencilerinin kariyer yolculuğunu desteklemek amacıyla yürütülen Ulusal Staj Programı’nda önemli bir adım daha atıldı. Vedat Işıkhan, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada programa bugüne kadar yaklaşık 350 bin başvuru yapıldığını belirterek, gençlerin staj imkanlarına erişimini artıracak yeni sistemin devreye alındığını açıkladı. Stajyer havuzu işverenlere açıldı Yeni uygulamayla birlikte staj yapmak isteyen öğrenciler ile stajyer arayan işverenler aynı platform üzerinden buluşturulacak. Bakan Işıkhan paylaşımında, “Gençlerimizin staja erişim imkanını güçlendirmek için yeni bir adımı hayata geçiriyoruz. Staj yapmak isteyen gençlerimiz ile stajyer arayan işverenleri sistemimiz üzerinden bir araya getiriyoruz” ifadelerini kullandı. Öğrenciler ve işverenler sistemi kullanabilecek Yeni sistem kapsamında öğrenciler kendilerine gelen teklifleri görüntüleyebilecek, işverenler ise başvuru ve değerlendirme süreçlerini çevrim içi olarak yönetebilecek. Başvurular ve detaylı işlemler için öğrenciler ile işverenlerin Ulusal Staj Programı Platformu adresini takip edebileceği belirtildi. Ulusal Staj Programı nedir? Türkiye İş Kurumu koordinasyonunda yürütülen Ulusal Staj Programı; Cumhurbaşkanlığı himayelerinde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı destekleriyle gerçekleştiriliyor. Program sayesinde üniversite öğrencilerinin; Kamu kurumları Özel sektör kuruluşları Kariyer fırsatları Erken dönem iş deneyimi imkanlarına erişmesi hedefleniyor. Öğrenciler nasıl değerlendiriliyor? Programa başvuran öğrenciler; Akademik başarıları Sosyal faaliyetleri Sportif çalışmaları Mesleki yeterlilikleri üzerinden puanlanıyor. İşverenler ise adayların isim ve üniversite bilgilerini görmeden yalnızca yeterlilik puanlarına göre değerlendirme yapıyor. Böylece fırsat eşitliği ve objektif seçim sürecinin güçlendirilmesi amaçlanıyor.

Gençlik ve Spor Bakanlığı 157 işçi alımı başvurusu başladı: İŞKUR GSB başvuru ekranı ve şartları neler? Haber

Gençlik ve Spor Bakanlığı 157 işçi alımı başvurusu başladı: İŞKUR GSB başvuru ekranı ve şartları neler?

Gençlik ve Spor Bakanlığı, taşra teşkilatındaki personel ihtiyacını karşılamak amacıyla 157 sürekli işçi alımı yapacağını ilan etti. İlgili duyuruya göre istihdam süreci Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden yürütülecek. Kontenjanların dağılımında 45 kişilik bölüm engelli vatandaşlara ayrılırken, 112 kişilik kadro ise eski hükümlü veya terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralanan adaylara tahsis edildi. BAŞVURU TARİHLERİ VE EKRANI: GSB İŞÇİ ALIMI NE ZAMAN? Bakanlık bünyesinde çalışmak isteyen adaylar için başvuru takvimi 27 Nisan 2026 Pazartesi günü itibarıyla erişime açıldı. Adayların müracaatlarını tamamlamaları için son tarih ise 04 Mayıs 2026 olarak belirlendi. Başvurular elektronik ortamda İŞKUR'un resmî internet sitesi olan esube.iskur.gov.tr adresi üzerinden "İş Arayan" sekmesi kullanılarak veya Alo 170 hattı aranarak yapılabilecek. Müracaat edecek kişilerin, ilanın yayımlandığı il sınırları içerisinde ikamet etme şartı bulunuyor. GSB İŞÇİ ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI NELERDİR? Adayların taşımaları gereken genel şartlar arasında Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak ve 18 yaşını doldurmuş bulunmak ilk sırada yer alıyor. Ayrıca herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya malullük aylığı almamak, kamusal haklardan mahrum bulunmamak ve görevini yapmasına engel teşkil edecek sağlık sorunu olmamak gibi kriterler aranıyor. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması da zorunlu tutulurken, adayların tam zamanlı ve vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlaması gerekiyor. ÖZEL ŞARTLAR VE EĞİTİM DURUMU KİMLERİ KAPSIYOR? Temizlik görevlisi kolunda yapılacak alımlar için adayların en az ortaöğretim yani lise ve dengi okul mezunu olmaları şartı aranıyor. Özel statüdeki kadrolara başvuracak adayların engellilik durumlarını veya eski hükümlü/terörle mücadelede yaralanma hallerini resmi belgelerle ibraz etmeleri gerekiyor. Tüm belgelerin ve şartların 04 Mayıs 2026 mesai bitimine kadar tamamlanmış olması önem arz ediyor. NOTER HUZURUNDA KURA ÇEKİMİ VE SÖZLÜ SINAV NE ZAMAN? Başvuru kriterlerini karşılayan adaylar arasından istihdam edilecek isimlerin belirlenmesi amacıyla 13 Mayıs 2026 Çarşamba günü noter huzurunda kura çekimi yapılacak. Kura sonucunda belirlenen asıl ve yedek adaylar, açık iş pozisyonunun dört katı olacak şekilde sözlü sınava çağrılacak. Sözlü sınav aşamasında adayların başarılı sayılabilmesi için 100 puan üzerinden en az 70 puan alma zorunluluğu bulunuyor. Sınavı başarıyla geçenler, Bakanlıkça ilan edilecek tarihlerde belgelerini teslim ederek deneme süresiyle görevlerine başlayacak.

Türkşeker 525 işçi alımı başvuruları başladı: İŞKUR üzerinden kimler başvurabilir? Haber

Türkşeker 525 işçi alımı başvuruları başladı: İŞKUR üzerinden kimler başvurabilir?

Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. (TÜRKŞEKER), üretim tesislerindeki iş gücü ihtiyacını karşılamak amacıyla büyük bir istihdam hamlesi başlattı. Kurum bünyesinde görev yapacak toplam 525 geçici işçi için müracaat süreci bugün itibarıyla resmen start aldı. Şirketin operasyonel verimliliğini artırmayı hedefleyen bu alımlar, doğrudan İŞKUR sistemleri üzerinden koordine ediliyor. BAŞVURU SÜRECİ VE YÖNETMELİK DETAYLARI BELLİ OLDU Kamu sektöründe çalışmayı hedefleyen adaylar için kritik süreç, 09.08.2009 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan ilgili yönetmelik esaslarına göre yürütülecek. İş arayanlar, müracaatlarını Türkiye İş Kurumu'nun il veya şube müdürlükleri üzerinden gerçekleştirebilecekleri gibi kurumun dijital platformunu da kullanabilecek. Peki, adaylardan hangi kriterler aranıyor? Başvuru koşullarına dair en güncel ve kapsamlı veriler İŞKUR portalı üzerinden adayların erişimine sunulmuş durumda. TÜRKŞEKER HANGİ BRANŞLARDA VE KAÇ KİŞİ ALACAK İstihdam edilecek personelin görev dağılımı, fabrikaların teknik ihtiyaçlarına göre titizlikle belirlendi. Bu kapsamda en yüksek kontenjan, 197 kişilik sayı ile Laboratuvar (Pancar Analiz) – Numune Alma Elemanı pozisyonuna ayrıldı. Teknik birimlerde görev alacak Kazan Dairesi – Mekaniker Buhar Kazanları Teknisyeni kadrosu için 76 kişi aranırken, Tarım Makineleri Atölyesi – Makine Bakım Onarım Teknisyeni branşında 149 kişilik bir alım yapılacak. Operasyonel saha çalışmaları için ise Meydan – Pancar Boşaltma Operatörü pozisyonunda 57, Muhasebe (Şeker-Malzeme Ambarı) – Ambar İşçisi kadrosunda ise 46 kişi istihdam edilecek. ADAYLAR İÇİN KRİTİK TARİHLER VE İZLENMESİ GEREKEN YOLLAR İstihdam sürecine dahil olmak isteyenlerin vakit kaybetmeden İŞKUR kayıtlarını güncellemeleri gerekiyor. Türkşeker'in geçici işçi alım ilanları, kamu personeli alım usulleri çerçevesinde değerlendirilecek. Başvurusu onaylanan ve gerekli aşamaları geçen isimler, şeker üretiminin kritik evrelerinde görev alarak sektöre katkı sağlayacak. Sürecin takvimi ve diğer teknik ayrıntılar için bugün itibarıyla İŞKUR'un internet sitesinin takip edilmesi hayati önem taşıyor.

Niğde İŞKUR'dan 114 kişilik dev istihdam müjdesi! Başvurular başladı mı, kura çekimi ne zaman yapılacak? Haber

Niğde İŞKUR'dan 114 kişilik dev istihdam müjdesi! Başvurular başladı mı, kura çekimi ne zaman yapılacak?

Niğde Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü, kamu kurumlarında görevlendirilmek üzere toplamda 114 kişilik yeni iş imkanını kamuoyuyla paylaştı. Şehirdeki istihdamı artırmaya yönelik atılan bu adım kapsamında üç farklı kurumda farklı statülerde personel alımı gerçekleştirilecek. İŞKUR üzerinden yürütülen süreçte adayların başvuru tarihlerini kaçırmaması büyük önem taşıyor. SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ TEMİZLİK GÖREVLİSİ ALIMI ŞARTLARI NELER? Niğde İl Sağlık Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere eski hükümlü ve terörle mücadelede yaralanan (TMY) vatandaşlara yönelik kadro açıldı. Daimi ve tam zamanlı statüde temizlik görevlisi olarak çalışacak 4 personel için adayların 18 ile 40 yaş aralığında olması gerekiyor. Hem kadın hem de erkek adayların katılabileceği süreçte başvurular 23-27 Mart 2026 tarihleri arasında kabul edilecek. İşe girecek asil isimler, 1 Nisan 2026 tarihinde Niğde İl Sağlık Müdürlüğü'nde yapılacak kura çekimi ile netlik kazanacak. ÖMER HALİSDEMİR ÜNİVERSİTESİ İUP BAŞVURULARI BAŞLADI MI? Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi'nde kamusal alanların bakımı, onarımı ve temizlik işlerini desteklemek amacıyla İşgücü Uyum Programı (İUP) hayata geçiriliyor. Toplam 70 kişilik kontenjanın ayrıldığı bu program için müracaatlar 24-28 Mart 2026 tarihlerinde yapılacak. Peki, İUP kura çekimi ne zaman? Noter huzurunda gerçekleştirilecek kura işlemi 2 Nisan 2026'da yapılacak. Programa seçilen katılımcılar, 13 Nisan 2026'dan yıl sonuna kadar (31 Aralık 2026) görev yapacaklar. GENÇLİK VE SPOR İL MÜDÜRLÜĞÜ 40 PERSONEL ALACAK Şehirdeki bir diğer büyük alım ise Niğde Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü tarafından Toplum Yararına Program (TYP) kapsamında yapılacak. Bakım, onarım ve temizlik birimlerinde görev alacak 40 personel için başvuru ekranı 25-29 Mart 2026 tarihleri arasında açık kalacak. 13 Nisan ile 30 Haziran 2026 tarihleri arasını kapsayan bu çalışma dönemi için katılımcılar 3 Nisan 2026 tarihinde belirlenecek. Noter kurası, Niğde Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü Konferans Salonu'nda düzenlenecek.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.