Resmi Gazete’de yeni SGK düzenlemesi: Yemek ücretinde 300 TL sınırı değişti

Resmi Gazete’de yayımlanan yeni düzenlemeye göre yemek ücretlerinde SGK istisnası güncellendi. İşveren ve çalışanları ilgilendiren karar 17 Nisan 2026 itibarıyla yürürlüğe girdi.

Haber Giriş Tarihi: 18.04.2026 10:51
Haber Güncellenme Tarihi: 18.04.2026 10:52
Kaynak: Haber Merkezi
Resmi Gazete’de yeni SGK düzenlemesi: Yemek ücretinde 300 TL sınırı değişti

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yemek bedellerine ilişkin yapılan yeni düzenleme Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Düzenleme, işverenlerin yemek yardımı uygulamalarını ve prim hesaplamalarını doğrudan etkileyecek.

Yeni düzenlemeye göre, çalışanlara sağlanan yemek bedelinde günlük 300 TL’ye kadar olan tutar sigorta primine esas kazançtan istisna tutulacak. Bu tutarın üzerindeki ödemeler ise prim hesabına dahil edilecek.

İşyerinde yemek hizmeti doğrudan sunulan çalışanlar için ise maliyetin tamamının sigorta priminden muaf olmaya devam edeceği belirtildi. Ancak yemek kartı, nakit ödeme veya dışarıdan hizmet alınması durumunda 300 TL’lik sınırın uygulanacağı ifade edildi.

Düzenlemede ayrıca, belirlenen 300 TL’lik tutarın her yıl yeniden değerleme oranına göre artırılacağı ve küçük küsuratların dikkate alınmayacağı kaydedildi.

İŞVERENLERE MALİ AVANTAJ SAĞLAYACAK

Yeni uygulamanın özellikle işverenlerin prim yükünü azaltacağı değerlendirilirken, düzenleme bazı kesimler tarafından eleştirildi. Eleştirilerde, uygulamanın çalışanlardan çok işveren lehine sonuçlar doğurduğu görüşü dile getirildi.

17 NİSAN 2026’DA YÜRÜRLÜĞE GİRDİ

Resmi Gazete’de yayımlanan kararın 17 Nisan 2026 tarihi itibarıyla yürürlüğe girdiği açıklandı. Yeni sistemle birlikte yemek yardımı yapan işletmelerin maliyet hesaplamalarında değişiklik yaşanması bekleniyor.

Kaynak: Haber Merkezi

Yorum Ekle
Gönderilen yorumların küfür, hakaret ve suç unsuru içermemesi gerektiğini okurlarımıza önemle hatırlatırız!
Yorumlar (0)
logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.