#grev

İLKHABER-Gazetesi - grev haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, grev haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Haber

İzmir’de 7 günlük grev sona erdi

İzmir'de kent yaşamını etkileyen ve yedi gündür devam eden belediye işçileri grevi, tarafların uzlaşmasıyla son buldu. İzBB bürokratları ve Sosyal Demokrat Kamu İşverenleri Sendikası (SODEM-SEN) tarafından dün gece DİSK Genel-İş Sendikası'na iletilen son teklif, sendika ve işçiler tarafından kabul edildi. İŞTE KABUL EDİLEN TEKLİFİN DETAYLARI: İLK ALTI AY %30, İKİNCİ ALTI AY %19 ENFLASYON FARKI Varılan anlaşmaya göre, İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş. işçilerinin ücretlerine yönelik iyileştirmeler şu şekilde olacak: Sözleşmenin ilk altı aylık dönemi için yüzde 30 oranında zam uygulanacak. Sözleşmenin ikinci altı aylık dönemi için ise yüzde 19 oranında enflasyon farkı maaşlara yansıtılacak. Bu teklifin kabul edilmesiyle birlikte, yaklaşık 23 bin işçiyi kapsayan grev fiilen sona ermiş oldu. SENDİKA BAŞKANI GÜL, İŞÇİLERDEN SÖZLÜ ONAY ALARAK KARARI DUYURDU DİSK Genel-İş İzmir 2 No'lu Şube Başkanı Ercan Gül, grev alanında işçilere hitaben bir konuşma yaparak anlaşmanın ayrıntılarını paylaştı. Gül, İZELMAN işçilerinin taleplerine yakın bir oranın ortaya çıkması nedeniyle toplu iş sözleşmesini imzalama kararı aldıklarını açıkladı. Konuşmasının devamında İzenerji işçilerinden de sözlü olarak yetki isteyen Gül'e, alanda bulunan işçilerin büyük bir çoğunluğunun alkışlarla destek verdiği görüldü. Bu destek üzerine sözleşmenin imzalanması yönünde karar alındığı belirtildi. SÖZLEŞME HENÜZ İMZALANMADI, İŞÇİLER ALANDAN AYRILMAYA BAŞLADI Toplu iş sözleşmesinin resmi imzaları henüz atılmamış olsa da, varılan mutabakatla birlikte İzBB'deki grev 7. gününde fiilen sona erdi. Grevci işçilerin, anlaşma haberinin ardından parça parça grev alanından ayrılmaya başladığı gözlemlendi. Taraflar arasında resmi imzaların kısa süre içinde atılması bekleniyor.

Haber

DİSK Genel-İş Sendikası'nın düzenlediği İzmir İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş grevi bitti mi? İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş grev ne zaman bitecek?

İzmir Büyükşehir Belediyesi (İzBB) iştirakleri İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş.'de DİSK Genel-İş Sendikası'na üye 23 bin işçinin 7 gündür sürdürdüğü grev, belediye bürokratları ve SODEM-SEN tarafından sendikaya iletilen son teklifin kabul edilmesiyle sona erdi. İşçiler, yüzde 30 zam ve yüzde 19'luk enflasyon farkını içeren teklifi onayladı. İzmir'de toplu ulaşım başta olmak üzere birçok belediye hizmetinde aksamalara neden olan ve 7 gündür devam eden belediye işçileri grevi, tarafların anlaşmaya varmasıyla son buldu. İzmir Büyükşehir Belediyesi'ne bağlı İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş. şirketlerinde çalışan ve DİSK Genel-İş İzmir 1, 2, 3 ve 9 Nolu Şubelerde örgütlü yaklaşık 23 bin işçi, dün gece kendilerine sunulan teklifi kabul ederek grevi bitirme kararı aldı. KABUL EDİLEN TEKLİF: YÜZDE 30 ZAM VE YÜZDE 19 ENFLASYON FARKI İzmir Büyükşehir Belediyesi bürokratları ve Sosyal Demokrat Kamu İşverenleri Sendikası (SODEM-SEN) tarafından DİSK Genel-İş Sendikası'na dün gece iletilen ve İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay'ın "son teklif" olarak nitelendirdiği öneri, sendika tarafından işçilerin onayına sunuldu. Yapılan değerlendirmeler sonucunda, işçilere yüzde 30 oranında zam ve yüzde 19'luk enflasyon farkı uygulanmasını içeren teklif kabul edildi. Bu anlaşmayla birlikte işçilerin maaşlarında önemli bir iyileştirme sağlanmış oldu. CHP'Lİ TAŞCIER'DEN UZLAŞI MESAJI GELMİŞTİ Grevin sona ermesinden önce, Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Genel Başkan Yardımcısı Gamze Taşcıer, İzmir Büyükşehir Belediyesi ile DİSK Genel-İş Sendikası arasında devam eden Toplu İş Sözleşmesi (TİS) sürecine ilişkin olumlu bir beklentisini dile getirmişti. Taşcıer, yaptığı açıklamada, “Ben diliyorum ve inanıyorum bu uzlaşı ortamını bugün sağlayacağız. İzmir halkını rahatlatacak, belediyemizi rahatlatacak hem de işçimizi memnun edecek bir sonuçla bugün bu grevi mutlu şekilde sonlandıracağımıza inanıyorum” ifadelerini kullanmıştı. SENDİKA BAŞKANI GÜL: "BU GÜVENİNİZİ ASLA BOŞA ÇIKARMAYACAĞIM" Teklifin kabul edilmesinin ardından bir açıklama yapan DİSK Genel-İş İzmir 2 Nolu Şube Başkanı Ercan Gül, işçilere hitaben yaptığı konuşmada TİS sürecine vurgu yaptı. Gül, "Bize imza yetkisini veriyor musunuz? Yetkiyi verdiniz, hangi anlamda verdiyseniz saygı duyuyorum ama ben burada yarınları düşünerek, yalnızlaşmamak adına İZELMAN'ın imzaladığı gibi bu TİS'i imzalamak istiyoruz. Bu güveninizi asla boşa çıkarmayacağım" şeklinde konuştu. Anlaşmanın ardından işçilerin en kısa sürede iş başı yapması ve belediye hizmetlerinin normale dönmesi bekleniyor.

Haber

İzmir'de 23 bin işçinin grevi anlaşmayla bitti

DİSK Genel-İş’e bağlı İzmir 1, 2, 3 ve 9 Nolu Şubelerde örgütlü 23 bin işçinin, İZENERJİ, İZELMAN ve EGEŞEHİR A.Ş.’de başlattığı grev, 7. gününde yapılan anlaşmayla sona erdi. İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin (İzBB) dün gece ilettiği ve Başkan Cemil Tugay’ın “son teklif” olarak nitelendirdiği öneri sendika tarafından kabul edildi. Böylece işçiler işbaşı yapma kararı aldı. Anlaşmaya göre, işçilere yüzde 30 oranında zam yapılacak. Ayrıca yüzde 19 oranında enflasyon farkı da maaşlara yansıtılacak. Bu gelişmeyle birlikte, İzBB bürokratları ve SODEM-SEN’in yürüttüğü görüşmeler sonuca ulaşmış oldu.

Haber

Tunç Soyer'den grev açıklaması: “Seçim öncesi TİS’e pozitif oy katkısı için imza atıldı”

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde DİSK Genel-İş Sendikası'na bağlı 23 bin işçinin “Eşit işe eşit ücret” talebiyle başlattığı grev 6. gününe girerken, polemik siyasete taşındı. Mevcut Başkan Cemil Tugay’ın önceki dönem belediye başkanı Tunç Soyer’i hedef alan açıklamalarına, Soyer sosyal medya üzerinden yaptığı paylaşımla yanıt verdi. Soyer, söz konusu toplu iş sözleşmesinin seçime 5 gün kala “oy katkısı” düşüncesiyle imzalandığını söyledi. Soyer: “Sözleşme talebi o dönem adaylardan geldi” Tunç Soyer, sosyal medya platformu X üzerinden yaptığı açıklamada, 31 Mart 2024 yerel seçimlerinden beş gün önce 5800 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesinin imzalanmasına yönelik tartışmalara açıklık getirdi. Soyer, “O dönem büyükşehir belediye başkan adayımız dahil birçok aday, bu sözleşmenin oylarına pozitif katkı yapacağına inandığı için imzalanmasını istedi” dedi. “Belediye bütçesini zorlamadık, yasal sınırlar içindeydik” Soyer, sözleşmenin mevcut belediye bütçesini aşmadığını belirterek şu ifadeleri kullandı: “Belediye mevzuatı çok açık; personel giderleri bütçenin %30’unu aşamaz. Biz bu sınırın altında kaldık. O sözleşmede yer alan ‘işe devam primi’ ise yeni bir ödeme kalemi değil, geçmiş sözleşmelerde yer alan ve hali hazırda verilen ücretin sendikal düzenlemeye yansımış halidir.” “Yevmiye farkı enflasyondan kaynaklı” Soyer, 2025 yılında ortaya çıkan ücret farkının nedenine de değinerek, “Bugün oluşan yevmiye farkının bir nedeni, sözleşmelerin tamamında yer alan birinci yıl sonunda oluşan enflasyon oranındaki artıştır” dedi. Soyer ayrıca, toplu iş sözleşmesinin daha sonra İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin diğer şirketlerinde de örnek alındığını belirtti. “Fitch’in AAA not verdiği belediye nasıl bu hale geldi?” Soyer, İzmir Büyükşehir Belediyesi'nin geçmiş dönemde uluslararası derecelendirme kuruluşu Fitch tarafından AAA notuyla değerlendirildiğini hatırlatarak, mevcut finansal sıkıntının nedenini merkezi hükümetin politikalarına bağladı. “Geçen dönem yapılan TİS’ler veya işe alımlar değil, hükümetin belediyenin ödeneklerinde yaptığı kesintiler bugünkü mali tabloyu doğurdu” dedi. “Arabulucuyla çözüm sağlanmalı” Grev sürecinin uzlaşmayla sona ermesi gerektiğini vurgulayan Soyer, tarafların doğrudan değil, arabulucu üzerinden iletişim kurarak çözüm bulmasını önerdi: “Tarafların üzerinde uzlaşacağı bir arabulucu, her iki tarafla ayrı ayrı görüşerek bir orta yol bulunmasını sağlayabilir. Böylece hem İzmir’in ülke nezdindeki itibarı hem de işçilerin sendikal hakları korunmuş olur.” Tugay Ne Demişti? İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, geçtiğimiz günlerde yaptığı açıklamada Tunç Soyer’in görevden ayrılmadan beş gün önce, yüksek ücret artışıyla imzalanan toplu iş sözleşmesini “sorumsuzluk” olarak nitelendirmişti. Tugay, 23 bin işçiye aynı şartları sağlamanın belediyeyi batıracağını, bunun bütçede karşılığı olmadığını ve yasal sınırların aşıldığını savunmuştu. İzmir’de Grev 6. Gününde İzmir’de halen devam eden grev nedeniyle birçok belediye hizmeti aksarken, işçiler “Eşit işe eşit ücret” talebinden vazgeçmiyor. Şehirde temizlik hizmetlerinden ulaşıma kadar pek çok alanda aksamalar yaşanırken, hem sendika temsilcileri hem de belediye yönetimi henüz uzlaşma zemininde buluşmuş değil.

Haber

İzmir’de grev krizi büyüyor: Belediye Başkanı Tugay sahaya indi, temizlik yaptı

İzmir’de grev beşinci gününe girerken kriz derinleşiyor. İzmir Büyükşehir Belediyesi ile DİSK Genel-İş Sendikası arasında süren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşma sağlanamaması üzerine binlerce işçi greve gitmişti. Çöplerin sokaklarda birikmesi halk sağlığını tehdit ederken, Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay sahaya inerek bizzat temizlik yaptı. Bu esnada sendika temsilcisiyle yaşanan tartışma gündeme damgasını vurdu. İzmir’de İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir gibi iştiraklerde çalışan yaklaşık 23 bin işçinin başlattığı grev, 2 Haziran itibarıyla beşinci gününe girdi. Grev nedeniyle başta Alsancak, Kıbrıs Şehitleri Caddesi ve Kordon olmak üzere birçok noktada çöp dağları oluştu. Yerli ve yabancı turistlerin uğrak noktası olan bölgelerde biriken çöpler hem vatandaşları hem de esnafı rahatsız etti. Duruma müdahale eden İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, gece saatlerinde Kordon’a giderek eldivenlerini takıp çöp toplamaya başladı. Yanında bazı belediye meclis üyeleri ve ilçe belediye başkanları da yer aldı. Tugay’ın bu girişimi kısa sürede sosyal medyada gündem olurken, olay yerine gelen DİSK Genel-İş 2 No’lu Şube Başkanı Ercan Gül ile Başkan Tugay arasında sözlü tartışma yaşandı. ''Siz bu çöpün toplanmasına engel olamazsınız'' Başkan Tugay, Gül’e “Buraya ne yapmaya geldiniz? Siz bu çöpün toplanmasına engel olamazsınız. Böyle bir hakkınız yok. Bu çöp buradayken bu kent sağlıklı bir yaşam süremez” diyerek tepki gösterdi. Ercan Gül ise “Biz ekmeğimizin peşindeyiz. Başka bir amacımız yok” ifadelerini kullandı. Tartışma sırasında çevredeki bazı esnaflar sendikaya tepki göstererek, “Biz burada mekan sahibiyiz, çöp istemiyoruz” dedi. Tugay ise sendika görevlilerine “Sizin yapacağınız işi ben yapıyorum” diyerek çöp toplamaya devam etti. Gelişmeler üzerine sosyal medya hesabı X üzerinden açıklama yapan Cemil Tugay, grev hakkına saygılı olduğunu vurguladı ancak sendikanın “sorumsuz” talepleri olduğunu savundu. Tugay, “Belediyenin daha fazla ücret ödeyebileceğine dair kanaatiniz varsa grev yapmaya devam edin ama birçok işçinin mevcut durumdan memnun olmadığını da duyuyorum” dedi. Sendika cephesinden de sert açıklamalar geldi. DİSK Genel-İş 2 No’lu Şube Başkanı Ercan Gül, “Sadaka değil, toplu sözleşme istiyoruz. Cemil Tugay bizleri İzmir’in düşmanıymış gibi lanse ediyor. Bu grevi kırmalarına izin vermeyeceğiz” dedi. Grevdeki işçilerin bugün saat 10.00’da Konak Pier önünde toplanarak Cumhuriyet Meydanı’na yürümesi bekleniyor. Sendika, işçilere beyaz tişört giyme çağrısında bulundu. İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin yüzde 29,16’lık zam teklifini yeterli bulmayan işçiler, eşit işe farklı ücret uygulanmasına ve sözleşme haklarının gasbedildiğine de itiraz ediyor. Grevin ne zaman sona ereceği ise belirsizliğini koruyor.

Haber

Petrol-İş Genel Başkanı Akyüz: Toplu iş sözleşmesi işçilere nefes aldırmalı

Adana’nın Ceyhan ilçesinde faaliyet gösteren Toros Tarım Sanayi A.Ş’de toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin anlaşmazlıkla sonuçlanması üzerine başlayan grev 11. gününe girdi. Türk-İş’e bağlı Petrol-İş Sendikası öncülüğünde devam eden direnişte, Petrol-İş Genel Başkanı Süleyman Akyüz ve Genel Mali Sekreter Mehmet Kaya işçilere destek vermek üzere grev alanını ziyaret etti. İşçilerin yoğun ilgisiyle karşılanan Akyüz, ekonomik koşulların giderek ağırlaştığını, işçilerin artık sadece geçim mücadelesi verdiğini vurguladı. “Bu sözleşme işçilerin nefes almasını sağlamalı” diyen Akyüz, bayram öncesi çözüm çağrısı yaparak, “Çifte bayram yaşamak istiyoruz. Süreci ertelemek yerine hemen masaya oturulmalı” dedi. “Bu sözleşme işçilerin nefes almasını sağlamalı” Grev alanında yaptığı konuşmada Akyüz, ekonomik şartların zorlaştığını ve işçilerin artık sadece geçinme mücadelesi verdiklerini belirterek şunları söyledi: “Ev, araba hayali değil; çocuğumuzu sağlıklı yetiştirme derdindeyiz. Amacımız asla üretimi durdurmak olmadı. Ancak işveren tarafı, bugüne kadar taleplerimize yeterli karşılık vermedi. Artık bıçak kemiğe dayandı. Biz üretmezsek kimse tek başına bir şey yapamaz. Bu mücadele sadece ücret değil; insan onuru ve geçim hakkı mücadelesidir. Biz yoksulluk sınırını istemiyoruz, onun üstünü istiyoruz. Enflasyon gerçeği ortada. Bu sözleşme işçilerin nefes almasını sağlayacak şekilde düzenlenmeli.” “Çifte bayram yaşamak istiyoruz” Bayram öncesi çözüm çağrısında bulunan Akyüz, “Çifte bayram yaşamak istiyoruz. Bayramı bahane ederek süreci ertelemek yerine, hemen masaya oturulmalı ve bu anlaşmazlık çözüme kavuşmalıdır. Biz macera peşinde değiliz, ekmeğimizin peşindeyiz” diye ifade etti.

Haber

İzmir’de grev ikinci gününde: 23 bin belediye işçisi alanlara çıktı

İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan 23 bin işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamayınca işçiler greve çıktı. Grevin ikinci gününde binlerce belediye işçisi Konak Pier’den Gündoğdu Meydanı’na kadar yürüyerek tepkisini dile getirdi. İşçiler daha iyi ücret ve haklar talep ederken, DİSK yöneticileri belediye yönetimini sert sözlerle eleştirdi. Toplu iş sözleşmesi sürecinde yaşanan anlaşmazlık nedeniyle İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde görevli 23 bin işçi, 29 Mayıs sabahı itibarıyla greve başladı. Grevin ikinci gününde, işçiler sabah saatlerinde Konak Pier önünde toplandı. Sloganlar ve pankartlarla yürüyüşe geçen kalabalık, "Direne direne kazanacağız", "Sadaka değil toplu sözleşme" gibi sözlerle taleplerini dile getirdi. İşçiler önce Kültürpark’a doğru ilerlerken, emniyet ekiplerinin engellemesiyle rotayı değiştirerek Gündoğdu Meydanı’na yöneldi. Meydanda düzenlenen mitingde DİSK Ege Bölge Temsilcisi Memiş Sarı, CHP’ye oy verdiklerini ancak hak mücadelesi için aynı partinin yönettiği belediyeye karşı grev yapmak zorunda kaldıklarını vurguladı. Memiş Sarı: “Bu işçiler, belediyeye yıllardır hizmet ediyor. Bugün vapurlar, otobüsler, çöp toplama sistemleri çalışıyorsa bu onların emeği sayesindedir. Ancak 80-90 bin TL maaş alan üst düzey yönetim karşısında 45 bin lira teklif edilen işçiye bu reva görülmemeli. Pazartesi günü İzmir’i kırmızıya boyayacağız,” dedi. SENDİKA BAŞKANLARINDAN SERT TEPKİLER DİSK/Genel-İş İzmir 2 No'lu Şube Başkanı Ercan Gül, sözleşme sürecinin başından itibaren masada çözüm için çaba gösterdiklerini belirtti. “Sokakta olmak istemiyorduk. Ancak sefalet ücretine mahkûm edilmeyi kabul etmiyoruz. Halkın yaşadığı mağduriyetin sorumlusu biz değiliz. Masayı tıkayan belediye bürokratlarıdır” dedi. 1 No’lu Şube Başkanı Engin Topal ise belediye yönetiminin süreci adeta “emekçiyi linç kampanyasına” çevirdiğini savundu. Topal, “Her türlü çabayı gösterdik. Ama masaya her oturduğumuzda karşımızda ücret taleplerimizi maliyet hesaplarıyla boğmaya çalışan, işin özünü görmeyen bir anlayış vardı” diye konuştu. 9 No'lu Şube Başkanı Sedat Kenar da grev hakkının meşru olduğunu vurguladı: “Güvenlik emekçilerini sözleşme dışına itmeye çalışıyorlar. Biz mühendislik değil adalet istiyoruz. Taleplerimiz net, anlaşılır. Farklı işçilere aynı işi yaparken farklı uygulamalar yapılmasını kabul etmiyoruz.” CEMİL TUGAY’DAN AÇIKLAMA: “SENDİKA UZLAŞMADAN UZAK” İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay ise sosyal medya hesabı üzerinden yaptığı açıklamada, sendikanın uzlaşmaz tutum sergilediğini belirtti. Tugay, “Toplu sözleşme görüşmelerinde elimizden geleni yaptık. Şartlarımızı son noktaya kadar zorladık. Ancak sendika, hem işçilere hem kamuoyuna yanlış bilgi veriyor. Sokakta güç gösterisi yapmak çözüm değil. Bu grevin bitmesi gerekiyor,” dedi. Tugay, ilerleyen günlerde teklifin detaylarını kamuoyuyla paylaşacaklarını da duyurdu. HİZMETLER AKSADI, HALK MAĞDUR Grevin etkisiyle başta temizlik, ulaşım ve sağlık hizmetleri olmak üzere birçok alanda ciddi aksamalar yaşandı. Çöp toplama hizmetlerinde yaşanan aksama nedeniyle bazı bölgelerde kötü koku şikayetleri gelirken, İZELMAN bünyesinde görev yapan okul öncesi öğretmenleri ve sağlık çalışanlarının iş bırakmasıyla aileler de mağdur oldu.

Haber

İzmir'de işçiler grevde : Son teklif 82 bin tl net maaş

İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçinin yürüttüğü toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri anlaşmazlıkla sonuçlandı. Görüşmelerin tıkanması üzerine DİSK Genel-İş Sendikası öncülüğünde işçiler bu sabah greve çıktı. Grev nedeniyle başta ESHOT otobüsleri olmak üzere belediyeye ait birçok hizmette ciddi aksamalar yaşandı. Ulaşım hizmetlerinde büyük aksama Gece yarısı itibarıyla başlayan grev, sabah saatlerinde İzmir’in toplu ulaşım sistemini doğrudan etkiledi. ESHOT otobüslerinin büyük bölümü sefere çıkmazken, vatandaşlar durak ve aktarma merkezlerinde yoğunluk yaşadı. Grevden etkilenmeyen İZBAN, İZULAŞ, metro, tramvay ve vapur gibi ulaşım araçlarıyla ulaşım sağlanmaya çalışıldı. İşçiler belediye binasına yürüdü Grev kararı sonrası sabah saatlerinde Basmane’deki DİSK Genel-İş Sendikası İzmir Şubesi önünde toplanan işçiler, Fuar Kültürpark içerisinde bulunan İzmir Büyükşehir Belediyesi ana hizmet binasına yürüdü. “Emeğimizin karşılığını istiyoruz” sloganları atan işçiler, belediye yönetimini protesto etti. Memiş Sarı: “bu halkın bir parçasıyız, bizi ayıramazsınız” Belediye binası önünde konuşan DİSK Ege Bölge Temsilcisi Memiş Sarı, “Bize ‘istediğiniz para çok’ diyorlar. Ama biz bu halkın bir parçasıyız. Bizi komşularımızla karşı karşıya getiren anlayışı reddediyoruz. DİSK, işçi sınıfının yanındadır. Bu şanlı direnişi İZELMAN ve İZENERJİ işçileri sürdürüyor” ifadelerini kullandı. Grev kırıcılığı uyarısı: “kanun açık, toplu sözleşmeden faydalanamazlar” Genel-İş Sendikası 2 No'lu Şube Başkanı Ercan Gül ise grev dışı kalıp çalışmaya devam eden işçilere yönelik uyarılarda bulundu. Gül, “Arkadaşlarımızı, bireysel protokol yapılacağı iddialarıyla işe çağırıyorlar. Ancak kanun açık: greve katılmayan işçi toplu sözleşmeden yararlanamaz. Bu nedenle arkadaşlarımızdan birlik olmalarını istiyoruz” dedi. Zam teklifi yüzde 30, talep yüzde 60 Grev kararının temelinde maaş zammı konusundaki anlaşmazlık yer alıyor. İzmir Büyükşehir Belediyesi yüzde 30 zam teklif ederken, işçilerin talebi yüzde 60 oldu. İZENERJİ çalışanları ise maaşlarının diğer şirketlerle eşitlenmesini ve “eşit işe eşit ücret” ilkesinin uygulanmasını istiyor. Son teklif: 82 bin tl net maaş Sendika yetkilileri, belediyeye ilettikleri son teklifin 82 bin TL net maaş olduğunu açıkladı. Bazı iddiaların aksine 110 bin TL veya 214 bin TL gibi taleplerde bulunulmadığını vurgulayan sendika, müzakerelere açık olduklarını yineledi. Gül, “Bu toplu sözleşme asla işçiden bağımsız imzalanmayacak” dedi. Kritik hizmetler dışındaki tüm işçiler greve katıldı İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin kritik ve hayati hizmet birimleri dışında kalan tüm alanlardaki işçiler greve katılırken, İŞ-KUR’un belirlediği listeler doğrultusunda bazı hizmetler kısıtlı şekilde sürdürüldü.

Haber

İzmir'de grev: Hizmetler durdu, sokaklar sessizliğe büründü!

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde yaklaşık 23 bin işçi, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin tıkanması üzerine gece yarısından itibaren greve başladı. İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir'de çalışan işçilerin başlattığı grevle birlikte şehir genelinde birçok hizmet durdu. Grev kapsamında ESHOT otobüs seferlerinden kent temizliğine, aş evlerinden anaokullarına kadar pek çok kritik hizmetin aksadığı bildirildi. Hizmetler durdu, sokaklar sessizliğe büründü Genel-İş Sendikası’nın İzmir 1, 2, 3 ve 9 No’lu şubelerine bağlı binlerce işçi, Kültürpark Fuar Alanı’ndaki İzmir Büyükşehir Belediyesi hizmet binası önünde toplandı. Ellerinde meşalelerle, sloganlarla ve halaylarla grev kararını duyuran işçiler, belediye binasına “Bu iş yerinde grev var” yazılı pankart astı. İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde örgütlü olan işçilerin greviyle birlikte; 1300 ESHOT otobüsünden yalnızca 200'ü sefere çıktı, otopark hizmetleri durdu, park ve bahçe birimleri iş bırakırken, kent genelindeki ana arterlerde çöp toplanamayacağı duyuruldu. Aynı zamanda İZSU fatura işlemleri, sebze-meyve ve balık hali faaliyetleri, aş evleri, Buca Sosyal Yaşam Kampüsü, mezbahalar, anaokulları, meslek fabrikaları ve sosyal tesisler de grev süresince hizmet dışı kaldı. Sendikalardan kararlılık mesajı Genel-İş İzmir 2 No’lu Şube Başkanı Ercan Gül, grev alanında yaptığı açıklamada, "Huzursuzluk çıkarmaya değil, ekmeğimizi büyütmeye geldik. Herkes sağduyulu olacak. Bu mücadeleye destek vereceğiz ve ekmeği büyütene kadar sürdüreceğiz" dedi. Genel-İş İzmir 3 No’lu Şube Başkanı Serap Yılmaz da, “İşçiler hak ettiği ücreti alana kadar direnişi sürdüreceğiz” ifadelerini kullandı. Nereler çalışmaya devam edecek? Grev yasağı kapsamındaki Eşrefpaşa Hastanesi, itfaiye, mezarlıklar ve İZENERJİ güvenlik birimleri hizmet vermeye devam edecek. Ayrıca İzmir Doğal Yaşam Parkı ve Pako Sokak Hayvanları Sosyal Yaşam Kampüsü gibi canlıların bulunduğu tesislerde grev sürecinde kesintiye gidilmeyecek. Başkan Tugay’dan açıklama İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, grev öncesi yaptığı açıklamada, “Sendika en düşük 59 bin TL maaşı reddetti” diyerek anlaşmazlığın ekonomik temelli olduğunu belirtmişti. Ancak işçiler, hayat pahalılığı karşısında yaşamlarını sürdürebilecek bir ücret talebinde ısrarlı olduklarını ifade ediyor. Otobüsler çalışmadı, vatandaş mağdur oldu Toplu iş sözleşmesinde anlaşmaya varılamaması üzerine İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan 23 bin belediye işçisi greve başladı. Grevin başlamasıyla birlikte bu sabah İzmir’in birçok noktasında toplu ulaşım sekteye uğradı. Özellikle ESHOT otobüslerinin büyük çoğunluğunun sefere çıkmaması nedeniyle duraklarda ve aktarma merkezlerinde yoğunluk oluştu. Vatandaşlar işe, okula ve hastaneye ulaşmakta zorluk yaşadı.