#Staj Ve Çıraklık Mağdurları

İLKHABER-Gazetesi - Staj Ve Çıraklık Mağdurları haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Staj Ve Çıraklık Mağdurları haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Gürer: Staj ve çıraklık süreleri emeklilikten sayılmalı, mağduriyet bitmeli Haber

Gürer: Staj ve çıraklık süreleri emeklilikten sayılmalı, mağduriyet bitmeli

Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’a yönelttiği soru önergesine gelen yanıtı değerlendirerek, staj ve çıraklık dönemlerinin emeklilikten sayılmamasının mağduriyet yarattığını söyledi. Gürer, “Genç yaşta çalışma hayatına adım atan milyonlarca vatandaşın emeklilik hakları gasp ediliyor. Bakanlık ise teknik mevzuat anlatımıyla sorunu geçiştiriyor. Oysa yapılması gereken, staj ve çıraklık sürelerinin emekliliğe dahil edilmesidir” dedi. Gürer, Bakan Işıkhan’a şu soruları yöneltmişti: Ülkemizde halen staj yapan öğrenci sayısı kaçtır? Çırak olarak çalışanların sayısı kaçtır? Son 20 yıldır staj ve çırak olarak çalışanlardan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi ödenmemiş kişi sayısı kaçtır? Çırak ve staj öğrencileri için işe başladıkları günden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primlerinin başlatılması ve geriye dönük prim ödeyerek bu süreçlerin emekliliğe sayılmasına yönelik bir çalışma var mıdır?” Bakan Işıkhan, önergeye verdiği yanıtta, stajyer ve çırak öğrenciler için yalnızca iş kazası ve meslek hastalığı sigortası ile hastalık sigortası primi ödendiğini, emekliliğe esas olan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primlerinin ödenmediğini açıkladı. Ayrıca, 2023 yılında çıkarılan 7438 sayılı Kanun ile emeklilikte yaş şartı (EYT) kaldırıldığını hatırlatan Bakan, prim gün sayısı şartında ise bir değişiklik yapılmadığını vurguladı. “Staj ve çıraklıkta sigorta primleri emekliliğe katılmalı” Ömer Fethi Gürer, “Bakanlık, staj ve çıraklık dönemlerinde prim ödenmediğini açıkça ifade ediyor. Ama bu durumun milyonlarca vatandaşımız için nasıl bir mağduriyet yarattığını görmezden geliyor. Genç yaşta iş kazası riskiyle karşı karşıya kalan çocuklarımızın emekliliğe gelince yok sayılması kabul edilemez. Bir yandan çalıştırıyorsunuz, emek veriyorlar, iş kazasına sigorta primi ödüyorsunuz ama emeklilik haklarını tanımıyorsunuz. Bugün Türkiye’de milyonlarca yurttaş emeklilik hesabı yaparken staj ve çıraklık süreleri yok hükmünde sayıldığı için yıllarını kaybediyor. Oysa bu süreler çalışma hayatının bir parçasıdır. Gençlerimizin emeği yok sayılıyor. Geriye dönük prim ödeyerek tüm staj ve çırakların işe başladıkları gün emekliliğe esas sigortaları başlamalıdır” şeklinde konuştu. “Staj ve çıraklıkta prim sorunu acilen çözülmeli” CHP Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, sorunun çözümü için atılması gereken adımlara dikkat çekerek şunları söyledi: “Çırak ve stajyerlerin işe başladıkları günden itibaren emeklilik primleri yatırılmalı, geçmişte mağdur olanlara da geriye dönük borçlanma hakkı tanınmalıdır. Bakanlık, sorunu görmezden gelmek yerine acilen düzenleme yapmalıdır. Bu hak gaspına son verilmedikçe mağduriyet katlanarak sürecektir.”

CHP Niğde Milletvekili Gürer çalışma hayatındaki güncel sorunların çözülmesini istedi Haber

CHP Niğde Milletvekili Gürer çalışma hayatındaki güncel sorunların çözülmesini istedi

Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, TBMM’de yaptığı açıklama da çalışma yaşamındaki güncel sorunlara dikkat çekerek değerlendirmelerde bulundu. Gürer, kamu işçilerinin toplu sözleşme sürecinin bir an önce işçi taleplerine uygun belirlenmesi, asgari ücretin yetersizliği, taşeron işçilerin mağduriyetlerinden emekli maaşlarının düşük seviyesine kadar konuları ele aldı. “Taşeron işçiler kadroya alınmadan toplu sözleşme tam olmaz” Ömer Fethi Gürer, "600 bin kamu işçisini ilgilendiren toplu iş sözleşmesi çerçeve protokolü devam ediyor. Ancak işçiler, enflasyon ve ekonomik kriz nedeniyle ciddi bir alım gücü kaybı yaşıyor. Bu nedenle ücret artışları mutlaka iyileştirici olmalı ve sendikaların talepleri dikkate alınmalıdır. Yapılacak olan protokol dahilinde kamu işçilerinin mutlak surette iyileştirici ve sendikaların da önerdiği bir artışın sağlanacağı bir süreç yaratılmalıdır. Ayrıca bu sözleşme sürecinde, kamuda kalan 696 sayılı kanun hükmünde kararnamenin kapsamı dışında tutulan taşeron işçilerin tamamı, çalıştıkları kurum kadrosuna alınmalıdır. Çünkü hizmet alım sözleşmesine takılan ya da halihazırda sürdürülen taşeron uygulamasıyla mağdur edilen binlerce işçi vardır. 696 sayılı KHK ile kamuda kadro kapsamı dışında bırakılan taşeron işçilerin tamamı kadroya alınmalı. Aynı işi yapmalarına rağmen ücret farklılıkları nedeniyle binlerce işçi mağduriyet yaşıyor” diye ifade etti.  “22 Bin TL asgari ücretle geçinmek mümkün değil” Asgari ücretin mevcut ekonomik koşullarda yetersiz olduğunu vurgulayan Gürer, 22.104 TL olarak belirlenen ücretle bir işçinin temel ihtiyaçlarını karşılamasının mümkün olmadığını söyledi. Gürer, " asgari ücret 2024 yılında iktidar tarafından başladığı gibi yıl sonuna kadar artırılmadan sürdü. Ancak içinde bulunduğumuz koşullarda bu yıl bunun sürdürülebilirliği yok. Çünkü verilen asgari ücretle bir koyun dahi kurbanda işçilerimizin alabilmesi olası değil. Çarşı, pazar, gıda, konut, sağlık, giyim, ulaşım, eğitim, kültür ve sosyal yaşamla ilgili bir işçinin giderleri esas alındığında, halihazırda uygulanan 22.104 liralık asgari ücretle geçim sağlamak olası değil. Bu nedenle temmuz ayında mutlak surette asgari ücretin enflasyon da dikkate alınarak artırılması gerekir. Bu surette en azından çalışanların neredeyse genel ücrete dönen, aslında en düşük ücret olması gereken asgari ücretin alım gücü artırılarak, insanca yaşam koşullarında hayat sürdürmelerine katkı sağlanabilir. Asgari ücret geçmişte sendikaların geniş üye yapısıyla bir taban ücretti. Günümüzde, özellikle özel sektörde bu ücret tamamen uygulanan ücrete dönüştü. İşverenlerle yaptığımız görüşmelerde, onlar da asgari ücretin yanı sıra uygulanan vergilerle ilgili değerlendirme yapıyorlar. Asgari ücrette işverenin yükünü mevcut iktidar önemli ölçüde üstleniyor. Bu doğru bir uygulama; işverene de desteğin sağlanması gerekir. Ama işçinin içinde bulunduğu koşullar işverenlerden daha zor. Buna rağmen, işveren diyor ki artan vergi yükünün yanı sıra uygulamadaki düzenlemeler ve faiz nedeniyle artık biz de dayanamıyoruz. Bunun için Çin'den Mısır'a kadar fabrikalarını taşıyanlar var. Bu da Türkiye'de yeni bir işsizlik dalgasının önünü açıyor. İktidarın bu noktada yapması gereken düzenlemeleri sağlaması ihtiyaçtır. İşçilerin hakları korunurken, işverenin de faiz karşısında yaşadığı sorunlara duyarlı olunması şarttır. Çünkü son dönemlerde bu faizden dolayı bazı iş insanlarının kamuoyuyla paylaştıkları tepkiler yansıyor. Ama esas olan, işçinin içinde bulunduğu koşullarda yaşadığı sorunlara öncelikli çözüm üretilmesidir” şeklinde konuştu. “Staj ve çırak mağdurlarının sorunları çözülmeli” Ömer Fethi Gürer, staj ve çıraklık dönemlerinin emeklilikte sigorta başlangıcı olarak sayılmamasına da değinerek şunları söyledi: " Staj ve çırak mağdurları dün de ziyaretime geldiler. İşe başladıkları gün ellerine sigorta kartı veriliyor; ancak 18 yaşından önce çalıştıkları süre yaşlılık için emekliliğe esas kabul edilmiyor. TÜİK ise bunları sayarken genç işçi sayıp Türkiye’de işsizliği düşük gösteriyor. Bakanlık ise bunları öğrenci diyerek emekliliğe esas yaşlılık sigortasının staja veya çıraklığa başladıkları günü saymıyor. Geriye dönük, geçmişte 18 yaş altı işe başlamış olanlar dahil tamamını kapsayan prim ödemelerinin düzenlenmesi ve onların emekliliğine esas sigorta kartı ellerine geçtiği günün tarih alınması sağlanmalıdır. Staj ve çırak mağdurlarının sorunları çözülmelidir.” “2008’deki Aylık bağlama oranı düzenlemesi emekliyi zorladı” EYT yasasının ardından ortaya çıkan mağduriyetlere de dikkat çeken Ömer Fethi Gürer, " EYT yasasıyla ortaya çıkan emeklilikte adalete takılanlar ve kademeli geçiş talebiyle platform oluşturanların istekleri de dikkate alınmalıdır. Bir günle 17 yıl kaybedenler için emeklilikle ilgili düzenleme sağlanmalı ve mağduriyetleri ortadan kaldırılarak hakkaniyetli bir emeklilik sistemi getirilmelidir. 2008 yılında aylık bağlama oranının AKP döneminde %70’lerden %30’lara kadar düşürülmesiyle ortaya çıkan sorun, emekli olmayı da emekli yaşamayı da zorlaştırmıştır. Bu katsayı ile ilgili düzenleme sağlanmalı ve emeklilerin erişimle ilgili sorunları ortadan kaldırılmalıdır. İşçimizin, emeklimizin, taşeronda kalanların, staj ve çırak mağdurlarının ve emeklilikte adalet arayanların yaşadıkları sorunlar çözülmelidir. Oysa meclise getirilen kanun tekliflerinin çoğunluğu, Anayasa Mahkemesi’nin iptallerinden oluşan ve halkın geniş kesimlerinin sorunlarını içermeyen düzenlemelerden ibarettir. Siyasi iktidarı, çalışma yaşamının içinde bulunduğu zor koşulları dikkate alarak gerekli düzenlemeleri yapmaya çağırıyorum. Kamu işçilerinin bir an önce sözleşmelerini gerçekleştirmeleri, asgari ücretle ilgili temmuz ayında en azından enflasyonu dikkate alarak artış sağlanması ve emeklilerin maaşlarının da asgari ücret düzeyine çıkarılması gereklidir. AKP döneminde emekliyle asgari ücretli, kurban dahi alamaz hale düşürüldü. Muhafazakârım diyen bir parti, bayramların bile insanların ağız tadıyla yaşanmasının önünde set oluşturuyor. Bir an önce bu konularda düzenlemeler ihtiyaçtır” diye ifade etti.

Gürer: Çırak ve staj öğrencileri için haklar geriye dönük verilmeli Haber

Gürer: Çırak ve staj öğrencileri için haklar geriye dönük verilmeli

Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Niğde Milletvekili Ömer Fethi Gürer, Türkiye Büyük Millet Meclisi Genel Kurulu’nda yaptığı konuşmada, iktidarın çalışanların haklarını görmezden geldiğini vurguladı. Gürer, 2025 yılı bütçesinde emekçilerin ve emeklilerin yok sayıldığını belirterek staj ve çıraklık mağdurlarının taleplerinin de göz ardı edildiğine dikkat çekti. Gürer, “Çırak ve staj öğrencilerinin 18 yaş öncesi işe başladığı gün verilen sigorta kartı, emeklilik başlangıcına esas olmalı. Geriye dönük prim ödeyenlere bu hak tanınmalıdır” dedi. Gürer, "Çırak ve staj öğrencilerine 18 yaş öncesi işe başladığı gün verilen sigorta kartı başlangıcı emekliliğin başlangıcına esas olmalıdır. Geriye dönük prim ödeyenlere bu hak verilmelidir” dedi. “2025 yılı bütçesinde emekli de emekçi de yok sayılmıştır” Ömer Fethi Gürer, “2025 yılı bütçesinde emekli de emekçi de yok sayılmıştır. Staj ve çıraklık mağdurları talebi de görmezden geliniyor. Cumhurbaşkanına sesleniyorum: Çırak ve staj öğrencilerine 18 yaş öncesi işe başladığı gün verilen sigorta kartı başlangıcı emekliliğin başlangıcına esas olmalıdır, geriye dönük prim ödeyenlere bu hak verilmelidir. İş cinayetlerinde yaşamını yitiren staj öğrencileri işçi gibi çalıştırılıyor, o iş yaptırılıyor; öyle olunca, stajyer ve çırak olarak işe başlayanların geriye dönük, emekliliğe esas çalışma süreleri başlangıcı mutlak surette ilk işe girdiği gün sayılmalıdır” diye ifade etti.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.